Akkoord CAO Mode en Sport 2011-2013

Gerelateerde CAO

• Retail Non Food | Fashion Sport & Lifestyle

Loonmutaties
Werknemers krijgen een loonsverhoging van in totaal vier procent.

Arbeidsvoorwaarden
• Tijdelijke contracten worden na drie keer verlengen omgezet in vaste contracten;

• Voor parttimers en/of werknemers met ‘kleine’ contracten wordt de betaling van ziektedagen berekend over het gemiddeld aantal gewerkte uren in de laatste dertien weken;

• Bij het inroosteren van werknemers met contracten van 24 uur of minder wordt voortaan rekening gehouden met hun eventuele tweede baan;

• Jongeren worden voortaan beloond naar ervaring. Daarmee zijn de jeugdschalen nog niet afgeschaft, maar is er wel een stap in die richting gemaakt.